葡萄牙语，涉及到的就业行业还是挺多的，比如：
国内做外贸：国内有很多企业和葡语国家都有贸易往来，像巴西，还有一些非洲国家，通常外贸工作对英语也有一定的要求。
翻译：主要涉及到公司项目文书的翻译，还有商务谈判的口笔译以及陪同翻译等工作。
语言教师：可以去开设有葡萄牙语专业的高校应聘当大学老师，有些在校水平比较高的同学，有机会的话还有可能毕业后就直接留校当老师的，另外一种选择就是去培训机构当老师。
其他：还有很多其他我并不是很熟悉的领域，比如国家公务员、事业单位，银行啊，新闻、传媒领域啊，金融方面啦.......
国内的葡语对口岗位相对较少，尤其是待遇方面，一般的外企工资不会很高，很多都不包吃住，可能加上提成的话收入会相对高一些，所以很多同学反映，国内做外贸真的很辛苦，压力很大。
一般来说，对于翻译类的岗位，驻外工作的待遇会好很多（有很大比例的驻外岗位都是通过同学或校友介绍的），最大的就业市场是在非洲，主要分布在两个非洲葡语国家：安哥拉和莫桑比克，其他非洲葡语国家就业机会并不多，因为我接触不深并且也没有很多的了解，那么我就不做介绍了。其实如果有机会的话，去巴西工作也是一个不错的选择，毕竟那是个发展中国家。像是葡萄牙的话，那边的就业机会真的不多，尤其是疫情影响下，很多欧洲国家的失业率都在节节攀升。
目前葡语就业情况还算可观，选择驻外的话，应届毕业生一般都是12万年薪起。个人建议：关于驻外工作的薪资，对于低于1万月薪或者12万年薪的公司，要做一个慎重的考虑，首先，当公司给出薪资要求以后，我们一般都是有一个商谈的余地的，针对应届毕业生，一般第一年给出的薪资是12万，如果低于这个水平，那么一定要争取和公司谈判一下，把这个工资加上去。如果公司以你的专业水平和能力不够为由，给出的年薪是10万或者11万，你其实都是可以进行一个争取的，既然公司决定聘用你了，那么不管你水平如何，你通过了面试，那就说明你达到了公司的要求和标准，所以谈薪资待遇时一定不要泄气或怯场。
不过在安哥拉，升职加薪的机会还是挺大的，我也是和我在安哥拉的朋友聊天的时候才知道的，他们那边第二年就有机会拿到20万以上的年薪，如果你所在公司规模小或者待遇差，遇到好的机会就能跳槽去到更好地公司，拿更高的工资。让人感慨的是，安哥拉和莫桑比克薪资待遇的差距真是挺大的，莫桑比克这边在第三年的话也就是18万年薪左右吧，当然比这待遇更好的肯定也有，我只说我了解到的大概情况哈，有更知情的友友们可以评论区走一波。
我有个认识的莫桑比克校友常常自我调侃：“工资要真是涨到极限了的话，那我跳槽投奔安哥拉好了，那边国家治安来说虽然没有莫桑比克稳定，但是赚钱呀！”倒也不是说安哥拉那边所有的企业工资都高，只是说有一个相对性，也有公司工资开很低的，听说8000元人民币一个月。那这里值得一提的是，有些规模太小的公司确实不值当去，不光是报酬方面，而且会局限个人发展，实力越小的公司，他的经济实力等综合条件都不会很好，主要还是一个安保方面的问题，他不一定会有一个很好的安全安保设施。所以，在去一家公司之前，一定要想办法先对该公司做一定的了解。
而且很多在当地工作的并不是葡语专业，而是来自语言培训班的葡语学员，他们一般都是自己有所特长，通过学习葡语来增加自己应聘这边岗位的机会，比如会计、出纳、工程管理...... 也有的并无其他特长，但决定来这边工作求职谋生的，在培训班修完课程后直接就应聘这边的岗位了。然后就是英语专业出身的葡语翻译，他们有些也会在国内进行一个葡语语言培训，而有的是直接外派过来，边工作边学习葡语，现在葡语也一样说的很好了。
由此可见，葡语就业的空间还是有的。所有啊，我们一定要时刻提升自己，培养和提高自身的综合能力，不管是什么阶段，葡语水平和个人能力都是硬件。
